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管理实验与实验管理学
  • 何斌,李泽莹,王学力著 著
  • 出版社: 北京:清华大学出版社
  • ISBN:9787302222187
  • 出版时间:2010
  • 标注页数:314页
  • 文件大小:27MB
  • 文件页数:327页
  • 主题词:管理学

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图书目录

上篇 实验管理学的理论与方法3

第1章 绪论3

1.1 管理实验的概念3

1.2 管理实验的分类5

1.3 管理实验的影响因素11

1.4 管理实验研究的发展历程12

1.5 管理实验发展缓慢的原因及其对策17

1.6 管理实验与经济实验的比较分析20

1.7 实验管理学与相关学科的联系和区别23

小结26

关键术语26

思考题27

参考文献28

第2章 管理实验研究方法30

2.1 管理实验研究方法的体系30

2.2 管理实验研究方法的特点32

2.3 几种基本的管理实验研究方法35

小结55

关键术语56

思考题56

参考文献57

第3章 管理实验的设计和实施59

3.1 实验常用术语59

3.2 管理实验的设计原则61

3.3 管理实验的设计方式63

3.4 管理实验的基本步骤66

3.5 实验说明77

3.6 实验角色的选择78

3.7 如何改进实验结果81

3.8 准实验设计84

小结88

关键术语89

思考题90

参考文献90

第4章 管理文化92

4.1 文化的内涵92

4.2 文化与管理的关系97

4.3 中西文化基础假设的差异101

4.4 中国情境下的管理文化105

4.5 跨文化管理114

4.6 管理文化对管理实验的影响140

小结141

关键术语142

思考题143

参考文献143

第5章 管理心理145

5.1 从常见的管理心理效应说起145

5.2 集体主义文化下管理心理的特征150

5.3 判断与决策154

5.4 管理心理对管理实验的影响174

小结175

关键术语175

思考题176

参考文献176

第6章 管理伦理178

6.1 从频繁发生的违伦理事件说起178

6.2 管理伦理的研究现状181

6.3 管理伦理的功能185

6.4 企业管理伦理的人本理念189

6.5 管理伦理模式的特征及其发展194

6.6 管理伦理对管理实验的影响199

小结200

关键术语200

思考题201

参考文献201

下篇 典型管理实验205

第7章 跨文化远程工作团队管理实验205

7.1 理论来源及研究方法205

7.2 实验介绍216

7.3 准实验设计218

7.4 实验实施222

7.5 实验结果及分析223

7.6 相关的跨文化实验简介233

小结238

关键术语240

思考题240

参考文献240

第8章 古诺寡头博弈管理实验243

8.1 理论来源及假设243

8.2 相似可拓建模方法的应用247

8.3 角色扮演方法的应用251

8.4 实验介绍253

8.5 准实验设计和实施253

8.6 实验结果及分析256

小结258

关键术语259

思考题259

参考文献259

第9章 证券监管管理实验261

9.1 理论来源及假设261

9.2 研究方法262

9.3 实验介绍263

9.4 实验设计265

9.5 实验实施271

9.6 实验结果及分析273

小结284

关键术语285

思考题285

参考文献285

第10章 高校学生社区管理实验287

10.1 理论来源及假设&.287

10.2 研究方法289

10.3 实验介绍291

10.4 高校学生社区管理水平可拓评价模型291

10.5 实验设计297

10.6 实验实施299

10.7 实验结果及分析299

小结304

关键术语305

思考题305

参考文献305

附录307

附录A 远程工作团队管理实验说明书307

附录B 远程工作团队管理实验数据折线图310

附录C 部分系统界面311

后记313

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