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第一部分 建立任职资格体系2

第一章 任职资格体系概述2

一、建立任职资格体系的目的2

二、任职资格体系的应用方向2

三、任职资格的分类分级3

第二章 任职资格的衡量要求5

一、基本条件5

二、工作行为标准6

三、工作绩效6

第三章 任职资格测评种类与内容8

一、任职资格测评种类8

二、任职资格测评内容8

第四章 任职资格测评标准9

一、高层管理人员任职资格测评标准9

二、中层主管任职资格测评标准11

三、基层管理人员任职资格测评标准15

第二部分 绩效考核22

第一章 确定管理行为标准22

一、人力资源管理行为标准22

二、市场策划管理行为标准24

三、财务管理行为标准26

四、物流管理行为标准27

五、采购管理行为标准29

六、营销管理行为标准30

七、项目管理行为标准31

第二章 确定绩效考核指标33

一、产品技术设计绩效指标33

二、市场营销绩效指标34

三、生产管理绩效指标35

四、质量管理绩效指标36

五、采购供应绩效指标37

六、仓库库存绩效指标38

七、财务会计绩效指标39

八、成本控制绩效指标39

九、人力资源绩效指标40

第三章 研发部绩效考核表42

一、研发经理绩效考核表42

二、产品开发工程师绩效考核表43

三、产品开发技术员绩效考核表44

四、工艺工程师绩效考核表45

五、模具工程师绩效考核表46

六、机械工程师绩效考核表47

七、硬件工程师绩效考核表48

八、软件工程师绩效考核表49

九、部件工程师绩效考核表51

十、测试工程师绩效考核表51

十一、计算机管理员绩效考核表52

十二、研发部文员绩效考核表53

第四章 销售部绩效考核表55

一、销售经理绩效考核表55

二、大区经理绩效考核表56

三、渠道经理绩效考核表57

四、销售代表绩效考核表58

五、促销主管绩效考核表59

六、外贸业务主管绩效考核表60

七、外贸业务员绩效考核表61

八、外贸单证员绩效考核表62

九、销售部文员绩效考核表63

第五章 生产部绩效考核表65

一、生产经理绩效考核表65

二、生产主管绩效考核表66

三、车间主任绩效考核表67

四、班长（拉长）绩效考核表68

五、生产计划员绩效考核表70

六、生产跟单员绩效考核表70

七、领料员绩效考核表71

八、生产统计员绩效考核表73

九、生产工人绩效考核表74

第六章 物控部绩效考核表75

一、物控经理绩效考核表75

二、物控员绩效考核表76

三、采购主管绩效考核表77

四、采购工程师绩效考核表78

五、采购员绩效考核表79

六、仓库主管绩效考核表80

七、仓管员绩效考核表81

八、搬运工绩效考核表82

第七章 品管部绩效考核表84

一、品管经理岗位绩效考核表84

二、品质工程师绩效考核表85

三、品质班长绩效考核表86

四、ISO体系专员绩效考核表87

五、来料检验员（IQC）绩效考核表89

六、过程检验员（IPQC）绩效考核表90

七、最终检验员（OQC）绩效考核表91

第八章 财务部绩效考核表92

一、财务经理绩效考核表92

二、资金主管绩效考核表93

三、核算主管绩效考核表94

四、销售、应收款会计绩效考核表96

五、存货会计绩效考核表97

六、现金出纳绩效考核表98

七、银行出纳绩效考核表99

八、成本核算会计绩效考核表100

九、材料会计绩效考核表102

十、税务专员绩效考核表103

第九章 人力资源部绩效考核表105

一、人力资源经理绩效考核表105

二、招聘专员绩效考核表106

三、培训专员绩效考核表107

四、培训讲师绩效考核表108

五、薪酬专员绩效考核表109

六、绩效考核专员绩效考核表110

第十章 行政部绩效考核表112

一、行政经理绩效考核表112

二、网络管理员绩效考核表113

三、行政秘书绩效考核表114

四、行政事务专员绩效考核表115

五、前台接待员绩效考核表116

六、司机绩效考核表118

七、保安绩效考核表119

八、保洁员绩效考核表120

第三部分 员工素质测评122

第一章 能力素质评价标准122

一、知识部分的素质122

二、技能部分的素质130

三、职业素养141

第二章 研发部岗位素质测评150

一、研发经理素质测评150

二、产品开发工程师素质测评151

三、产品开发技术员素质测评153

四、工艺工程师素质测评154

五、模具设计工程师素质测评156

六、机械工程师素质测评157

七、硬件工程师素质测评159

八、软件工程师素质测评160

九、部件工程师素质测评162

十、测试工程师素质测评163

十一、计算机管理员素质测评165

十二、研发部文员素质测评166

第三章 销售部岗位素质测评168

一、销售经理素质测评168

二、大区经理素质测评170

三、渠道经理素质测评171

四、销售代表素质测评173

五、促销主管素质测评175

六、外贸业务主管素质测评176

七、外贸业务员素质测评178

八、外贸单证员素质测评179

九、销售部文员素质测评181

第四章 生产部各岗位素质测评183

一、生产经理素质测评183

二、生产主管素质测评184

三、车间主任素质测评186

四、班长（拉长）素质测评187

五、生产计划员素质测评189

六、生产跟单员素质测评190

七、领料员素质测评192

八、生产统计员素质测评193

九、生产工人素质测评194

第五章 物控部岗位素质测评196

一、物控经理素质测评196

二、物控专员素质测评197

三、采购主管素质测评199

四、采购工程师素质测评201

五、采购员素质测评202

六、仓库主管素质测评204

七、仓管员素质测评205

八、搬运工素质测评207

第六章 品管部各岗位素质测评209

一、品管经理素质测评209

二、品质工程师素质测评210

三、品质班长素质测评212

四、ISO体系专员素质测评213

五、来料检验员（IQC）素质测评214

六、过程检验员（IPQC）素质测评216

七、最终检验员（OQC）素质测评217

第七章 财务部岗位素质测评219

一、财务经理素质测评219

二、资金主管素质测评220

三、核算主管素质测评222

四、销售会计素质测评223

五、存货会计素质测评224

六、成本核算会计素质测评226

七、材料会计素质测评227

八、税务专员素质测评228

九、出纳素质测评230

第八章 人力资源部素质测评232

一、人力资源经理素质测评232

二、招聘专员素质测评233

三、培训专员素质测评235

四、培训师素质测评236

五、薪酬专员素质测评238

六、绩效考核专员素质测评239

第九章 行政部岗位素质测评242

一、行政经理素质测评242

二、网络管理员素质测评243

三、行政秘书素质测评245

四、行政事务专员素质测评246

五、前台接待员素质测评248

六、司机素质测评249

七、保安员素质测评250

八、保洁员素质测评251

第四部分 职业素质测评模板254

第一章 基本素质测评254

一、意志力测评254

二、果断性测评256

三、判断力测评258

四、逻辑思维能力测评261

五、创新能力测评264

六、问题解决能力测评266

七、沟通能力测评267

八、平息人际冲突能力测评270

九、情绪控制能力测评273

十、应付挫折能力测评276

十一、突发事件应变能力测评278

第二章 经营管理能力测评281

一、管理潜能测评281

二、组织能力测评284

三、决策能力测评285

四、领导能力测评287

五、有效主持会议能力测评289

六、管理能力综合测评292

第三章 工作执行能力测评295

一、工作态度测评295

二、工作行为测评296

三、工作计划测评298

四、业务执行测评300

五、成员合作测评301

六、职责合作测评303

七、职责履行测评304