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![中日美企业文化比较研究](https://www.shukui.net/cover/16/35082133.jpg)
- 何金波,谭隽著 著
- 出版社: 贵阳:贵州人民出版社
- ISBN:7221029806
- 出版时间:1993
- 标注页数:336页
- 文件大小:119MB
- 文件页数:344页
- 主题词:
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图书目录
绪论:大文化系统中的企业文化1
一、作为亚文化的企业文化1
二、制约和影响企业文化的主要文化因素6
第一篇 传统文化模式之于企业文化11
第一章:日本文化模式之于日本企业文化11
一、日本文化的生成机制之于企业文化12
二、日本文化的内隐机制之于企业文化17
三、日本文化的外显机制之于企业文化25
第二章:美国文化模式之于美国企业文化34
一、美国文化的生成机制之于企业文化34
二、美国文化的内隐机制之于企业文化40
三、美国文化的外显机制之于企业文化46
第三章:中国文化模式之于中国企业文化53
一、中国文化的生成机制之于企业文化53
二、中国文化的内隐机制之于企业文化62
三、中国文化的外显机制之于企业文化72
第四章:中日美企业深层心理结构比较81
一、中日美社会心理结构比较82
二、中日美民族心理的价值基原比较88
三、中日美企业心理结构的文化比较91
第二篇 社会制度之于企业文化97
第五章:日本社会制度之于日本企业意识97
一、日本的经济制度之于日本企业意识98
二、日本的政治制度之于日本企业意识109
第六章:美国社会制度之于美国企业意识115
一、美国的经济制度之于美国企业意识115
二、美国的政治制度之于美国企业意识124
第七章:中国社会制度之于中国企业意识132
一、中国的经济制度之于中国企业意识132
二、中国的政治制度之于中国企业意识150
第八章:中日美企业意识比较157
一、中、日企业意识比较157
二、日、美企业意识比较165
三、中、美企业意识比较167
第三篇 企业建制之于企业文化172
第九章:日本企业建制于日本企业传统与风气172
一、日本企业的建制173
二、日本企业的传统179
三、日本企业的风气185
第十章:美国企业建制之于美国企业传统与风气196
一、美国企业的建制196
二、美国企业的传统201
三、美国企业的风气208
第十一章:中国企业建制之于中国企业传统与风气219
一、中国企业的建制219
二、中国企业的传统228
三、中国企业的风气241
第四篇 中日美企业文化质的比较259
第十二章:传统文化之于企业文化质259
一、传统文化对企业员工心理结构和无意识行为的规定性制约260
二、不同的文化传统规定着不同的企业文化之建构原型267
三、传统文化之于企业文化质271
第十三章:社会制度之于企业文化质275
一、不同社会制度下的“以人为本”275
二、“以人为本”深深挖掘着私有制的墓穴,促使着公有制优越性的进一步发挥282
三、社会制度之于企业文化质292
第十四章:企业建制之于企业文化质296
一、企业传统是企业文化质的内核296
二、企业风气是企业文化质的形态302
三、企业建制之于企业文化质305
第十五章:中日美企业文化质的比较308
一、中日美企业价值观比较分析308
二、中日美企业精神比较分析314
附论:企业文化建设的历史必然性——从人的发展看管理理论发展321
后记332
主要参考书目文献334