图书介绍
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- 李冬琴著 著
- 出版社： 北京：科学出版社
- ISBN：9787030423498
- 出版时间：2015
- 标注页数：229页
- 文件大小：38MB
- 文件页数：238页
- 主题词：智力资本－关系－企业绩效－研究
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图书目录
绪论1
第一章 智力资本的概念辨析8
第一节 智力资本及相关概念8
第二节 智力资本与无形资产、知识资产的比较16
第二章 智力资本的结构20
第一节 智力资本的理论基础20
第二节 智力资本的结构分析31
第三章 智力资本的度量38
第一节 智力资本要素度量模型39
第二节 智力资本综合度量法47
第三节 智力资本度量方法的比较53
第四章 企业绩效的决定因素56
第一节 外部因素的作用56
第二节 企业内部因素的作用59
第三节 带来竞争优势的资源特征65
第五章 基于智力资本的企业理论73
第一节 智力资本与资源观中的资源73
第二节 智力资本：企业的战略资源79
第三节 基于智力资本的企业理论的基本观点86
第六章 智力资本与企业绩效的模型与假设90
第一节 研究模型90
第二节 智力资本要素对企业绩效的直接作用93
第三节 智力资本的交互作用及其对企业绩效的影响99
第七章 研究变量与问卷数据104
第一节 研究变量104
第二节 问卷设计110
第三节 数据收集和描述性统计117
第八章 智力资本与企业绩效的测量模型120
第一节 测量模型的检验120
第二节 信度、效度检验和相关分析125
第九章 智力资本与企业绩效关系的实证检验130
第一节 结构模型的检验130
第二节 路径分析与效应分解133
第十章 智力资本与企业绩效关系：基于实证的讨论139
第一节 智力资本要素与企业绩效的关系139
第二节 智力资本要素的交互作用及其与企业绩效的关系141
第三节 研究的理论意义143
第十一章 智力资本与企业绩效的引申问题146
第一节 学习导向、知识管理与外向型企业的绩效146
第二节 组织文化、学习能力与企业绩效156
第三节 国家智力资本对GDP的贡献162
第十二章 增进企业绩效的智力资本管理174
第一节 智力资本管理框架174
第二节 智力资本常规管理策略183
第三节 智力资本重点管理策略188
参考文献195
附录 调查问卷223
后记229