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第一章 新的起步：我国雇佣劳动经济发展的现状1

一、已经发展起来的实际规模1

二、始于农村的承包户4

三、法律地位的初步确立10

四、初始阶段的几个特点14

第二章 历史发展的必然性：现阶段雇工经营重新出现的原因分析23

一、这是由国情决定的23

二、历史的经验教训27

三、商品经济发展的必然现象37

四、政策的引导作用44

第三章 新型的雇主：关于当代中国私营企业主群体的探讨51

一、私营企业主的构成与素质51

二、私营企业主的追求和生活方式59

三、私营企业主的心态62

四、私营企业主的属性67

第四章 当代的雇工：关于私营企业中雇工问题的研究72

一、雇工的来源与结构72

二、受雇动机和雇工类型74

三、雇工的工资状况和劳动条件77

四、雇主与雇工的关系82

第五章 经济社会学的组织考察：雇工经营企业组织状况和运行机制89

一、经济社会学的组织考察之一：企业的类型和特点89

二、经济社会学的组织考察之二：环境与企业的产业结构94

三、经济社会学的组织考察之三：雇工经营企业的运行机制99

四、经济社会学的组织考察之四：雇工经营企业的内部管理109

第六章 双重因素并存：对我国现阶段雇佣劳动经济成分性质的分析113

一、雇工经营性质若干不同观点简介113

二、如何区分个体经济与私营经济119

三、现阶段私营经济与民族资本主义经济的比较124

四、性质的双重因素并存128

五、对雇工经营中剥削现象的初步分析132

第七章 利与弊的比较：雇工经营的社会功能分析136

一、积极作用：促进社会生产力发展136

二、消极作用：引发出社会经济问题146

三、适当发展从属地位不会改变153

第八章 发展中的扭曲：私营经济在治理整顿中前进159

一、完善立法 以法管理159

二、提高管理人员素质 加强检查监督164

三、建立私营企业协会 发挥“四自”作用169

四、90年代中国私营经济发展态势175

附录180

(一)苏南小城镇中的个体经济与私营经济——常熟市碧溪镇调查180

(二)镇江市郊鲇鱼套村首富之一私营企业主沙××家况调查196

(三)从社会文化角度看我国私营经济——苏南和温州等地调查的思考204

后记222